Fusalp Is Hiring!

Alternance - Sales Merchandising Assistant(e)

About

Fusalp a été fondé en 1952 par deux tailleurs français dont le concept original apportait la confection la plus fine aux tenues techniques de ski.

Depuis l'invention révolutionnaire d'une combinaison de ski de course en 1966 et tout au long de l'histoire de la marque, les créations se sont concentrées sur la libération des mouvements et l'amélioration des performances.

Entre héritage et modernité, Mathilde Lacoste, Directrice Artistique de la Maison Fusalp, perpétue l’innovation en jouant avec les savoir-faire et les codes historiques de la marque.

Job Description

Rattaché(e) à l’équipe Merchandising, ce poste stratégique a pour mission de monitorer la performance produit, de piloter notre réseau Outlets et de coordonner des projets transverses. Ce rôle requiert une capacité d’analyse et de synthèse, de la rigueur, ainsi qu’un excellent sens de coordination de projets.

RATTACHEMENT

Responsable des achats

RESPONSABILITÉ

Soutien opérationnel et analytique pour permettre à la Retail Merchandiser d’atteindre ses objectifs stratégiques et opérationnels ainsi que de soutenir la responsable des achats dans ses missions.

MISSIONS PRINCIPALES :
1. SUPPORT OPERATIONNEL ET ANALYTIQUE A LA PERFORMANCE BOUTIQUE/PRODUIT

  • Réaliser des analyses commerciales afin d'accompagner la prise de décision de l'équipe Sales Merchandising.

  • Développer, mettre à jour et fiabiliser les tableaux de bord de suivi de la performance (KPI produits, catégories, boutiques, weekly business review...).

  • Participer à la préparation des sessions d'achat en élaborant les outils d'analyse et de pilotage.

  • Contribuer à la construction des assortiments (planches d'assortiment…)

  • Produire des analyses ad hoc pour identifier les opportunités de développement et les axes d'amélioration de la performance.

2. PILOTAGE DE L’ACTIVITÉ OUTLET

  • Participer à la gestion des assortiments des boutiques Outlet (sélection des produits, suivi des implantations et mises à jour).

  • Coordonner les opérations de push produits et de rééquilibrage des stocks entre les points de vente.

  • Développer et maintenir les outils de pilotage de l'activité Outlet (chiffre d'affaires, stocks, sell-through, rotations...).

  • Préparer le reporting hebdomadaire et analyser les principaux indicateurs de performance.

  • Réaliser des analyses de performance (best-sellers, slow movers, couverture de stock, opportunités d'optimisation).

3. GESTION DES STOCKS ET DES PARTENARIATS

  • Participer aux arbitrages de stocks entre les différents canaux et partenaires internes (Retail, Wholesale, Marketing, E-commerce...).

  • Garantir la bonne allocation des produits en fonction des priorités business et des besoins des équipes.

  • Coordonner les demandes produit des différents services et assurer leur suivi.

  • Contribuer à la gestion des flux de stock afin d'optimiser la disponibilité des produits et limiter les ruptures.

  • Participer à l'amélioration des outils de suivi et de pilotage des mouvements de stock.

4. PARTICIPATION AUX PROJETS TRANSVERSES

  • Participer aux projets d'amélioration continue des outils et des processus Sales Merchandising.

  • Contribuer à l'automatisation et à la fiabilisation des reportings.

  • Être force de proposition pour optimiser les analyses et les méthodes de travail.

  • Participer aux projets de lancement de collection et aux temps forts commerciaux.

Preferred Experience

  • Maîtrise avancée des outils Excel, Orliweb et BI.

  • Solides capacités d’analyse, de structuration des données et d’esprit de synthèse.

  • Rigueur et organisation : Réalisation méthodique avec vérification des livrables.

  • Collaboration proactive : Facilité à interagir avec les équipes et à répondre aux besoins transverses.

  • Esprit analytique et de synthèse : Capacité à traduire les données en insights exploitables.

Chez Fusalp, le rôle d’Assistant(e) Sales Merchandising est clé pour soutenir les ambitions commerciales de la marque. Ce poste exige rigueur, esprit analytique et sens du détail, mais également une curiosité constante pour le produit, les marchés et la performance. C’est une opportunité unique de contribuer activement à une maison en pleine croissance et de faire partie d’une équipe qui façonne le futur du Retail premium.

Rythme d'alternance souhaité : 4 jours entreprise / 1 jour école

Additional Information

  • Contract Type: Apprenticeship (Between 12 and 24 months)
  • Start Date: 01 September 2026
  • Location: Paris
  • Education Level: Fourth-Year University Level
  • Occasional remote authorized

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